Kandidatur Schulpräsidium

Liebe Wählerinnen und Wähler der VSG Wigoltingen

Ich freue mich sehr, dass Sie den Weg auf meine Homepage gefunden haben! Auf den folgenden Zeilen stelle ich mich Ihnen sehr gern etwas genauer vor, damit Sie Einblick in meinen Werdegang und meinen Erfahrungsschatz erhalten können, denn ich bin der Überzeugung, dass ich mit meinem breiten Aus- und Weiterbildungsrucksack, mit meinen weitreichenden Berufserfahrungen sowie meiner Wertehaltung genau die richtige Person für das Schulpräsidium der VSG Wigoltingen bin. Damit auch Sie sich darüber ein Bild machen können, lege ich gern meine persönliche Einschätzung offen. Ich orientiere mich dabei an den Aufgabenbereichen und Profilanforderungen der Broschüre «Schulbehörde – ein Amt für Sie – Ihre Aufgaben, Ihr Profil» (https://vtgs.ch/images/aktuell/blog/flyer20.pdf ) vom Verband Thurgauer Schulgemeinden sowie dem Stellenbeschrieb der VSG Wigoltingen für die Schulpräsidentin.

Unsere Welt ist auch in den letzten Jahren weiter unbeständiger, unsicherer, komplexer und mehrdeutiger geworden. Unsere Kinder auf diese Welt vorzubereiten ist eine wichtige Aufgabe der Schule. Deshalb unterstütze ich die Fortführung der bestehenden Vision «WIR BILDEN ZUKUNFT» der aktuellen Schulbehörde und möchte die enorme Wichtigkeit der 4 Ks weiter unterstreichen. KOMMUNIKATION, KOLLABORATION, KREATIVITÄT und KRITISCHES DENKEN sollen mehr denn je im Fokus stehen. 

Damit dies gelingt sollten wir anfangen, Schule neu zu denken! Wie werden Klassen organisiert? Wie arbeiten die verschiedenen Fachpersonen mit den Kindern? Welche Kinder lernen was? Wie werden wir neurodivergenten Kindern und Lehrpersonen (z.B. mit AD(H)S, Hochsensibilität, Dyskalkulie, Legasthenie, Hochbegabung, Autismus,….) gerechter? Welche Infrastrukturen passen dazu? Und wie kommen wir von einer integrativen Beschulung hin in ein inkludierendes System, in denen alle das erhalten, was Sie brauchen?

Gemeinsam mit den anderen Behörde-Mitgliedern, den Schulleitungen, Lehr- und Förderpersonen und Verwaltungsmitarbeitenden möchte ich mich den Antworten zu diesen Fragestellungen annehmen und unsere Schule dahin bringen, was unser Name bereits seit Anbeginn verspricht: eine VOLKSSCHULE! Denn WIR BILDEN ZUKUNFT.

Es ist die Lebenswelt unserer Kinder! Die Kinder sind unsere Zukunft! Und als Schule haben wir einen immens grossen Einfluss auf die psychische Gesundheit und die Entwicklung unserer Kinder. Wenn wir eine andere Welt wollen, sollten wir beginnen, unsere Kinder anders zu behandeln. Wir sollten die Kinder darin unterstützen, eigenverantwortlich zu handeln. Unsere Gesellschaft braucht Menschen, die sich selbstwirksam erleben und für ihre Handlungen und Gefühle eigenverantwortlich einstehen. Und weil die Position der Schulpräsidentin einen enormen Einfluss auf den Alltag unserer Kinder hat, möchte ich mich in diesem Amt mit Herzblut engagieren, um diese gesellschaftliche Veränderungen zu unterstützen.

In meiner beruflichen Laufbahn habe ich in verschiedenen Bereichen des Gesundheits- und Personalwesens wertvolle Kompetenzen erworben. Bei der Spital Thurgau AG und der Stadler Bussnang AG war ich für die Konzeption und Umsetzung des betrieblichen Gesundheitsmanagements verantwortlich. Hierbei habe ich nicht nur Bedarfsanalysen und Befragungen durchgeführt und Konzepte entwickelt, sondern auch vor Führungskräften, Geschäftsleitungsmitgliedern und Mitarbeitenden präsentiert. Diese Erfahrungen haben mir gezeigt, wie wichtig es ist, alle Beteiligten in den Prozess zu involvieren, Dialoge aufrecht zu erhalten und klare Kommunikationswege zu schaffen – eine Fähigkeit, die ich ins Schulpräsidium einbringen werde. 

Darüber hinaus habe ich Schulungen und Einzelcoachings für Führungspersonen durchgeführt. Ich habe für meine HR Teammitglieder Werkzeuge zur Organisationsentwicklung erarbeitet und Teamentwicklungsprozesse geplant und durchgeführt. Diese Kenntnisse möchte ich nutzen, um die VSG Wigoltingen weiter in die Zukunft zu bringen, die Zusammenarbeit zwischen Lehrkräften, Eltern und Schülern zu stärken und eine Kultur des respektvollen Miteinanders und des Dialogs zu fördern.

Als interne Case Managerin war ich die Schnittstelle zwischen Mitarbeitenden, Vorgesetzten und Sozialversicherungen. Ich habe eng mit verschiedenen Akteuren zusammengearbeitet, um saubere Re-Integrationsprozesse führen zu können. In diesen Prozessen und in meiner aktuellen Arbeit als Familienberaterin und Coach habe ich persönliche Lebensgeschichten erfahren und Schicksale begleitet, was eine empathische Gesprächsführung und Belastbarkeit voraussetzen. Diese Erfahrungen haben mir ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen vermittelt, mit denen viele Familien und Mitarbeitende konfrontiert sind, und ich möchte sicherstellen, dass wir als Schule ein unterstützendes Umfeld bieten. Diese Fähigkeiten zur Vernetzung, zur Empathie und zum Dialog ist entscheidend, um als Schulpräsidentin eine positive Schulatmosphäre zu fördern, die Interessen aller Beteiligten im Blick zu haben und konsensfähige Lösungen zu finden.

• Gleichwürdigkeit*, Integrität, Authentizität und Verantwortung: Diese beziehungsorientierten Begriffe sind bei mir nicht nur Worte, sondern gelebte Norm.
• humanistisches Menschenbild: jeder Mensch ist gut, will und kann sich entwickeln und eigenständige Entscheidungen treffen
• Perspektive: Perspektivenwechsel und Empathie eröffnen uns die Welten anderer.
• Kommunikation: Wertschätzende, achtsame und transparente Kommunikation sind das A und O für mich.
• Mit vollem Engagement: Ich bin immer mit Herzblut bei der Sache und setze mich ein, um die bestmögliche Lösung zu finden.

*Gleichwürdigkeit = alle Menschen sind von gleichen Wert- wir begegnen uns auf Augenhöhe - wir sehen und hören uns und nehmen einander Ernst, unabhängig von Alter, Funktion, Religion oder anderen Kriterien

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, mehr über mich zu erfahren! Wenn Sie mich persönlich kennen lernen, und mir Ihre Anliegen zum Thema Schule gern persönlich mitteilen möchten, haben Sie an folgenden Terminen die Möglichkeit dazu:

Samstag, 11. Januar 2025: 17-20 Uhr Neujahrsapéro Gemeinde Wäldi, MZH Sonterswil, 8564 Sonterswil

Dienstag, 14. Januar 2025: 19 Uhr Austausch bei Familie Strasser, Sonnenberg 2, 8558 Raperswilen TG

Freitag, 17. Januar 2025: 18 Uhr Lichtandacht mit Fondueplausch der ev. Kirchgemeinde, Kirchenwald Raperswilen (Anmeldung über die Kirche)

Samstag, 18. Januar 2025: 17 Uhr Austausch im Besenbeizli Familie Oberholzer, Hauptstrasse 14, 8564 Engwilen

Samstag, 18. Januar 2025: 19 Uhr Austausch bei Familie Zwick, Wagerswilerstrasse 8, 8556 Engwang

Dienstag, 21. Januar 2025: 19.30 Uhr Podiumsgespräch mit allen Behörden-Kandidaten, MZH Wigoltingen

Kein passendes Datum dabei? Kein Problem: Kontaktieren Sie mich und wir finden bestimmt einen passenden Termin.

Ich freue mich darauf, mit Ihnen zusammen die Zukunft unserer Schule zu gestalten und innovative Ideen einzubringen. Lassen Sie uns gemeinsam dafür sorgen, dass die VSG Wigoltingen noch mehr zu ein Ort des Lernens und des Miteinanders wird!

Herzlichen Dank für Ihre Unterstützung mit Ihrer Stimme am 09. Februar 2025 als Schulpräsidentin für die VSG Wigoltingen!

Herzliche Grüsse

Silvia Zwick